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Sie suchen eine neue Stelle im Bereich Stadtentwicklung? Hier finden Sie laufend neue Stellen - ob bei öffentlichen oder privaten Anbietern und Unternehmen. Vorrangig im Stadtmarketing und der Wirtschaftsförderung.

Augsburg

Leitung Strategisches Innenstadtmanagement

Anzeige eingestellt am

06.12.2018

Bewerbungsschluss

04.01.2019

 

Regio Augsburg Wirtschaft GmbH sucht für die Abteilung Stadtmarketing die

Leitung Strategisches Innenstadtmanagement /
Innen- und Einzelhandelsentwicklung

Aufgabenbeschreibung

Ihre Aufgabe umfasst die eigenverantwortliche und unterstützende Initiierung, Organisation und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Augsburger Innenstadt im Rahmen des strategischen Innenstadtmanagements und -marketings. Der Fokus liegt dabei auf der Profilierung der Innenstadt auf Grundlage der Strukturen, Stärken und Potenziale sowie bei der weiteren Vernetzung der Innenstadtakteure.
Die Entwicklung und übergreifende Projekte zur weiteren Vernetzung des innerstädtischen Einzelhandels (und den Komplementärnutzungen) und Weiterentwicklung der Serviceleistungen für den Innenstadtbesucher spielen dabei eine bedeutende Rolle.

  • Schnittstelle zwischen Stadtmarketing und Stadtverwaltung für Partner des Stadtmarketings (Einzelhandel, Gastronomie und Dienstleistungen) und Immobilienwirtschaft
  • Aufbau bzw. Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes Strategisches Innenstadtmanagement, Innenstadt und Einzelhandelsentwicklung und entsprechender Netzwerkformate
  • Strategische Entwicklung, Initiierung, Umsetzung und Betreuung von Projekten und Planungen mit Schwerpunkt Einzelhandel und Komplementärnutzungen im Rahmen der strategischen Innenstadt/Stadtentwicklung vor dem Hintergrund des übergeordneten Ziels der Steigerung der Frequenz und der Aufenthaltsqualität
  • Projektleitung/-steuerung bei der Umsetzung der Handlungsempfehlung Innenstadt aus dem Einzelhandelsentwicklungskonzept der Stadt Augsburg (Zusammenarbeit mit Wirtschaftsförderung und entsprechende Dienststellen der Stadtverwaltung)
  • Projektleitung/-steuerung bei der Ausarbeitung von Konzepten für das Innenstadtmarketing und Beteiligungsmodellen für Partner
  • Mitwirkung an Innenstadtentwicklungsplänen/ städtebaulichen Entwicklungsmaßnahmen in Bezug auf Innenstadt und Einzelhandel (Einbindung durch Stadtverwaltung)
  • Leitung/Geschäftsführung von Arbeitskreisen und Gremien sowie Netzwerkmanagement (Innenstadt/Einzelhandel)
  • Konzeption, Betreuung von Projekten im Bereich Flächenmanagement und Flächenentwicklung, weitere Vernetzung innerstädtischen Einzelhandels (EH-Flächen, Zwischennutzungskonzepten, Kontaktpflege Immobilienwirtschaft/Betreiber (EH/Gastro/DL)
  • Marktbeobachtungen/Handels- und Innenstadtentwicklung national/international

    Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellenpartnern v.a. mit Bezug zur Innenstadt und innerhalb der Stadtverwaltung insbesondere in den Bereichen Innenstadtmonitoring, Flächennutzungs- und Zwischennutzungskonzepte

Anforderungsprofil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Masterniveau) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsoder
    Humangeografie
  • Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung idealerweise im Bereich Stadt-/Citymarketing, Einzelhandelsentwicklung, Wirtschaftsförderung oder Stadtverwaltung
  • Erfahrung aus der Einzelhandels-, Standort-, Immobilien- und Kommunalberatung mit dem Schwerpunkt strategischer Marketingkonzepte
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Interdisziplinäres Interesse an Stadtentwicklung Kenntnisse der Augsburger Einzelhandelslandschaft und von Innenstadtentwicklungsmaßnahmen wären vorteilhaft
  • Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Kreativität
  • Loyalität sowie serviceorientiertes Dienstleistungsverständnis und sicheres, repräsentatives Auftreten
  • Fähigkeit zu analytischen, strategischem, konzeptionellem aber auch unkonventionellem Denken
  • Eigenverantwortlich, netzwerk- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick und Organisationstalent
  • Freude am Umgang mit komplexen Sachverhalten
  • Gute Moderationskenntnisse
  • überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Motivation, Eigeninitiative und Belastbarkeit
  • Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der üblichen Bürozeiten, abends und auch an Wochenenden
  • Erfahrungen im Bereich Standort- und Eventmanagement, Marketing, Vertrieb sowie innerhalb der Verwaltung und/oder Kommunalpolitik sind ebenfalls von Vorteil

Wir bieten:

  • Ein hochinteressantes, vielseitiges sowie anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielräumen bei der Realisierung
  • Stadtmarketingstrukturen im Aufbau mit interessanten Entwicklungs- und Umsetzungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektive und Entwicklungschancen
  • Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen
Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Kopien von Beruf- bzw. Studienabschlüssen sowie von qualifizierten Arbeitszeugnissen. Verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, eine Kopie der letzten Ernennungsurkunde und der letzten Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden.

 

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 04.01.2019 an:
Stadt Augsburg
Personalamt Personalwirtschaft/3
An der Blauen Kappe 18
86152 Augsburg

 

Weitere Informationen
Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD.

Für Fragen zu unserem Stellenangebot erreichen Sie Herrn Schmölz unter der Telefonnummer 0821/45010-271.

Wir bitten um Verständnis, dass aus Kostengründen auf eine Bestätigung des Eingangs Ihrer Bewerbung verzichtet wird und die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgeschickt werden können. Daher empfehlen wir dringend, keine Originalzeugnisse, Originalurkunden, etc. der Bewerbung beizufügen. Die Personalverwaltung sichert jedoch die Aufbewahrung von Bewerbungsunterlagen für drei Monate zu. Falls sie von Ihnen in diesem Zeitraum nicht abgeholt werden, werden die Unterlagen anschließend zuverlässig datengeschützt vernichtet.

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.


Kontakt für Informationen

Herrn Schmölz
0821/45010-271

Unsere Medien zählen zu den erfolgreichsten Foren für Stellenausschreibungen im öffentlichen Sektor. 

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Ansprechpartnerin Stellenanzeigen:
Anke Herold
Tel: 0451-38968 0
medien@cima.de

Entscheidend für die Umsetzung von Konzepten sind die handelnden Personen: durch ihr Wirken wird aus Ideen Realität. Die cima ist die professionelle bundesweit operierende Personalberatung, die sich konsequent auf das Recruiting für öffentliche Unternehmen, Wirtschaftsförderung, Tourismus und City-/Stadtmarketing spezialisiert hat. Natürlich mit besonderer Genehmigung zur privaten Arbeitsvermittlung durch die Bundesanstalt für Arbeit.

Wir fordern Experten heraus. Und wir fördern Quereinsteiger. Wer direkt von der Hochschule zu uns kommen will, muss sich durch außergewöhnliche Erfolge und Erfahrungen auszeichnen. Jeden einzelnen von uns zeichnet eine einzigartige Branchenkompetenz in fachlichen, methodischen, administrativen und politischen Fragen unserer Arbeitsfelder aus. Mit tiefen Wurzeln aber immer auf der Höhe der Zeit.

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CIMA Österreich
CIMA Institut für Regionalwirtschaft